Kurs Obsługi Programu enova365
Szkolenia szyte na miarę - oferta dla firm oraz grup zorganizowanych
Na
Państwa życzenie organizujemy kursy w Państwa domu i biurze w różnych
miastach Polski. Ich program będzie w całości dostosowany do Państwa
indywidualnych potrzeb. Czekamy na Państwa zgłoszenia! Wypełnioną kartę zgłoszenia dla Firm proszę przesłać na adres mailowy: dominika.kolpak@gowork.pl
Do czego przygotuje mnie ten kurs?
Kurs obsługa programu enova365 (moduł kadry i płace) przygotowuje Państwa do pracy usprawniającej codzienne czynności w działach kadr. Jest skonstruowany tak, aby w jego trakcie można było posiąść wiedzę głównie praktyczną wraz z umiejętnością zastosowania jej w codziennej pracy. Warsztaty praktyczne obejmują realizowane są w pracowniach komputerowych, każdy kursant pracuje przy indywidualnym stanowisku.
Do kogo adresowany jest ten kurs?
Szkolenie adresowane jest do osób pracujących w działach kadrowo-płacowych i obsługujących program enova365. Zapraszamy również na zajęcia osoby, które mają na celu swój rozwój zawodowy, a wiedza przekazywana na zajęciach może się do tego przyczynić. Cechą charakterystyczną naszych zajęć odróżniającą od innych oferowanych na rynku jest ich indywidualny charakter, przejawiający się w organizacji i czasie, który umożliwia nabycie wiedzy pozwalającej na usprawnienie pracy bądź rozwój zawodowy.
Jakie umiejętności nabędę po odbyciu tego kursu?
W jakim zawodzie mogę pracować po ukończeniu kursu?
Nasz kurs obsługa programu enova365 jest przygotowany dla osób z branży i na pewno zwiększą możliwości podjęcia pracy : w biurach rachunkowych, działach kadr i płac.Uczymy w sposób przystępny i rzetelny, tak, aby każdy kursant mógł zdobyć odpowiednie umiejętności obsługi programu. Każdy uczestnik na koniec szkolenia otrzymuje dyplom potwierdzający uczestnictwo w zajęciach.
Dlaczego warto wziąć udział w szkoleniu?
Firma GoWork.pl zachęca do wzięcia udziału w kursie obsługa programu enova365 ze względu na dużą ilość informacji przekazywanych na zajęciach w przystępny sposób, przy najniższej cenie na rynku. Posiadamy w pełni wyposażone sale szkoleniowe a uczestnikom gwarantujemy niezbędne materiały do nauki. Doświadczona kadra wykładowców doskonale przygotowuje uczestników do wykorzystania przekazanej wiedzy. Wykładowcy chętnie dzielą się swoim bogatym doświadczeniem i udzielają praktycznych porad.Zajęcia staramy się organizować w kameralnych grupach dzięki czemu każdy uczestnik może liczyć na indywidualne podejście wykładowcy.
Program kursu
Program - Kurs obsługa programu enova365 - 20h1. Zapoznanie się z programem, krótkie omówienie podstawowych funkcji modułu kadrowo-płacowego.
2. Zapoznanie z podstawowymi parametrami bazy w programie – wprowadzanie i edycja danych:
-dane firmy,
- parametry (stawki) ZUS, PIT itp.,
- menu programu – zakładki z danymi,
-personalizacja: ustawianie „widoku” danych.
3. Pracownicy – umowy o pracę:
• Kadry: wprowadzanie pracowników
- dane ewidencyjne pracownika,
- adresy (zameldowania, zamieszkania, korespondencja),
- dane podatkowe i ubezpieczeniowe,
- przebieg zatrudnienia,
- rachunki bankowe,
- rodzina,
- wykształcenie, szkolenia, uprawnienia, języki, dodatkowe informacje itp.
• Etat: nawiązywanie stosunku pracy
- rodzaj umowy,
- okres trwania umowy,
- stanowisko, zaszeregowanie,
- wymiar czasu pracy,
- wynagrodzenie zasadnicze / stawka godzinowa itp.
• Etat: wprowadzanie zamian do umowy w trakcie trwania stosunku pracy
-nowa umowa,
- zmiana wynagrodzenia, wymiaru czasu pracy, stanowiska itp.
• Kalendarz: Ustalenie sposobu rozliczania czasu pracy oraz ustalenie norm czasu pracy
rodzaje kalendarzy: standardowy, od godziny / czas pracy, zakres godzin,
wprowadzanie nadgodzin lub nieobecności pracowniczych z poziomu kalendarza.
• Kalendarz: wprowadzanie nieobecności pracowniczych
nieobecności urlopowe,
nieobecności chorobowe (w tym macierzyńskie, rodzicielskie),
pozostałe np. art. 188KP, okolicznościowe, delegacje, bezpłatne itp.
• PKZP /ZFM: ewidencja pożyczek wewnątrzzakładowych i z funduszu mieszkaniowego
• Etat: wprowadzanie zmiennych danych kadrowych i płacowych
zaświadczenia o badaniach lekarskich, szkoleniach BHP,
zaświadczenia o kursach i szkoleniach,
zmiany danych osobowych i adresowych,
zmiany numerów rachunków bankowych,
zmiany KUP i ulgi podatkowej, % podatku,
dodatki do wynagrodzenia: premie, bonusy, dodatki funkcyjne, stażowe, nagrody itp.
zmiany zaszeregowania, miejsce świadczenia pracy,
podzielniki kosztów itp.
• Etat: zakończenie stosunku pracy
zakończenie umowy w programie,
naliczenie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop,
rozliczenie wynagrodzenia.
4. Zleceniobiorcy – umowy cywilnoprawne:
• Kadry: wprowadzanie danych osobowych zleceniobiorców
dane ewidencyjne,
adresy (zameldowania, zamieszkania, korespondencja),
dane podatkowe i ubezpieczeniowe,
rachunki bankowe,
wykształcenie, szkolenia, uprawnienia, języki, dodatkowe informacje
• Umowy: wprowadzenie umowy cywilnoprawnej do programu
rodzaj umowy,
wynagrodzenie,
informacje o ubezpieczeniu, podatkach,
dodatkowe elementy wypłaty itp.
5. Listy płac – generowanie, naliczanie, weryfikacja, realizacja płatności:
• Płace: listy płac dla pracowników: umowy o pracę
omówienie budowy listy płac,
składniki płacowe – dodatki i potrącenia - zakładanie składników i ich edycja,
naliczenie listy płac podstawowej i dodatkowej (dla wszystkich lub wybranej grupy pracowników),
weryfikacja listy płac – raporty kontrolne,
wydruki listy płac – skrócone, podstawowe i inne,
zatwierdzenie i zamknięcie listy płac.
• Płace: listy płac dla zleceniobiorców: umowy zlecenie / umowy o dzieło
omówienie budowy listy płac,
naliczenie listy płac,
wydruki listy płac – skrócone, podstawowe itp.
zatwierdzenie i zamknięcie listy płac.
6. Dokumentacja kadrowo-płacowa w programie enova365 – raporty / wydruki:
skierowania na badania,
umowy o pracę, porozumienia, informacja o warunkach zatrudnienia,
wnioski urlopowe,
świadectwa pracy,
zaświadczenia o zatrudnieniu / zarobkach,
zaświadczenia ZUS,
karty wynagrodzeń,
karty zasiłkowe,
paski wynagrodzeń
wydruki kontrolne – składniki płacowe itp.
7. Przelewy wynagrodzeń dla Pracownika, do ZUS i US.
8. Deklaracje ZUS zgłoszeniowe i rozliczeniowe oraz PIT dla Pracownika.
9. Deklaracje ZUS rozliczeniowy i PIT Pracodawcy.
Certyfikaty
Koordynator
Siedziby szkoleniowe
Oddział Główny:
ul. Żurawia 47, piętro III, 00-680 Warszawa ścisłe centrum
Biuro czynne: od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:00 do 18:00 oraz w soboty od 8.00 do 16.00
Tel. 22 622 13 09
|
|
